市局2022年选人用人工作情况报告文稿 市XX局严格遵守组织人事纪律，严格按照党政领导干部选拔任用工作条例等各项组织人事法规政策规定，坚持党管干部原则，落实好干部标准，严格执行选人用人程序，强化政治把关，树立正确用人导向。现将2021年选人用人情况报告如下： 一、基本情况 根据中共XX市委机构编制委员会关于调整市XX局领导职数的通知（X编201920号）和中共XX市委机构编制委员会办公室关于调整市XX局机构编制事项的通知（X编办2019104号）精神，市XX局领导职数调整为1正XX副，全供事业编制调整为XX名，内设机构XX个，分别为办公室、XX科、XX科等。正科级领导职数XX名，副科级领导职数XX名。我单位现有工作人员XX名，其中局长X名，副局长X名，正科级干部X名，副科级干部X名，科员X名。 二、选人用人工作情况 市XX局党组在选人用人方面严格执行民主公开、竞争择优的原则，做到执行标准不走样、履行程序不变通、遵守纪律不放松，严格按照干部管理权限和党政领导干部选拔任用工作条例
