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xx科技项目绩效评价目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 绩效管理概述6一、 兼顾公司业绩与个人发展6二、 绩效考核与员工待遇及发展挂钩7第三章 绩效管理系统9一、 一般理论基础9二、 绩效管理系统的目的11第四章 绩效评价指标体系的设计14一、 绩效评价指标权重的确定14二、 绩效评价指标体系的设计步骤17第五章 绩效评价周期的确定19一、 绩效评价周期及其类型19二、 影响绩效评价周期的因素20第六章 薪酬战略概述23一、 薪酬战略的制定23二、 薪酬战略与企业战略的匹配25第七章 薪酬战略的演进与发展32一、 全面报酬战略32二、 传统的薪酬战略42第八章 薪酬水平决策的影响因素48一、 劳动力市场因素48二、 法律法规因素54第九章 市场薪酬调查57一、 薪酬调查的内容57二、 薪酬调查的实施过程59第十章 薪酬制度设计概述72一、 薪酬制度设计的依据72