炭黑项目绩效与薪酬管理（模板）.docx

炭黑项目绩效与薪酬管理目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 项目基本情况6一、 项目概况6二、 结论分析6第三章 绩效管理系统9一、 绩效管理系统的作用9二、 绩效管理系统的含义12第四章 绩效管理概述16一、 兼顾公司业绩与个人发展16二、 绩效考核与员工待遇及发展挂钩17第五章 标杆管理19一、 标杆管理的作用19二、 标杆管理的含义21第六章 目标管理24一、 目标管理的过程24二、 目标管理的优势与不足25第七章 绩效计划概述30一、 绩效计划的内容30二、 绩效计划的含义及特征31第八章 绩效目标的确定35一、 绩效目标的来源35二、 确定绩效目标的原则36第九章 绩效评价的方法39一、 量表法39二、 绩效评价方法的分类与选择46第十章 绩效评价的流程52一、 绩效评价的目标52二、 绩效评价的原则53第十一章 绩效反馈面谈57一、 绩效反馈面