热转印色带公司绩效管理工具分析参考.docx

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资源描述

热转印色带公司绩效管理工具分析xx投资管理公司目录第一章 关键绩效指标4一、 关键绩效指标的含义4二、 确定关键绩效指标的方法6第二章8一、 优势分析(S)8二、 劣势分析(W)9三、 机会分析(O)10四、 威胁分析(T)10第三章 目标管理14一、 目标管理的优势与不足14二、 目标管理的含义18第四章 项目背景分析20第五章23一、 股东权利及义务23二、 董事26三、 高级管理人员31四、 监事34第六章36一、 人力资源配置36二、 员工技能培训36第七章38一、 项目风险分析38二、 项目风险对策40第一章 关键绩效指标一、 关键绩效指标的含义关键绩效指标(keyperformanceindicators,KPI)是对组织及其运作过程中关键成功要素的提炼和归纳,是衡量组织战略实施效果的关键指标,它是组织战略目标经过层层分解产生

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