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xx发展公司绩效管理分析目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 项目概况6一、 项目概述6二、 项目总投资及资金构成7三、 资金筹措方案8四、 项目预期经济效益规划目标8五、 项目建设进度规划8第三章 绩效管理系统9一、 绩效管理的直接理论基础9二、 绩效管理系统的含义20第四章 绩效的内涵24一、 绩效的含义24二、 绩效的影响因素26第五章 绩效评价周期的确定29一、 绩效评价周期及其类型29二、 影响绩效评价周期的因素30第六章 绩效评价指标体系的设计33一、 绩效评价指标体系的设计步骤33二、 绩效评价指标权重的确定34第七章 绩效评价的内容38一、 工作潜力评价38二、 工作业绩评价39第八章 绩效评价的流程40一、 绩效评价的过程40二、 绩效评价的目标42第九章 绩效反馈概述44一、 绩效反馈的形式44二、 绩效反馈的内容47第十章 绩效诊断与改