鱼粉公司绩效计划（范文）.docx

鱼粉公司绩效计划目录第一章 绩效评价周期的确定3一、 绩效评价周期及其类型3二、 绩效评价周期的划分依据4第二章 项目背景分析7第三章9一、 优势分析（S）9二、 劣势分析（W）11三、 机会分析（O）11四、 威胁分析（T）12第四章 绩效目标的确定18一、 绩效目标的组成18二、 目标的执行19第五章21一、 优势分析（S）21二、 劣势分析（W）23三、 机会分析（O）23四、 威胁分析（T）24第六章30一、 股东权利及义务30二、 董事32三、 高级管理人员37四、 监事39第七章43一、 公司发展规划43二、 保障措施47第一章 绩效评价周期的确定一、 绩效评价周期及其类型绩效评价周期（performanceappraisalcycle），也叫做绩效评价期限，就是指多长时间进行一次绩效评价。绩效评价是对员工在绩效周期内工作表现进行的评价，由于是周期性开展的工作，因此包含如何合理设定评价周期的问题