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xx开发公司薪酬管理分析目录第一章 项目简介4一、 项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 标杆管理7一、 标杆管理的实施7二、 标杆管理的含义9第三章 目标管理12一、 目标管理的特征12二、 目标管理的过程13第四章 绩效计划概述16一、 绩效计划的含义及特征16二、 绩效计划的作用19第五章 绩效目标的确定22一、 确定绩效目标的原则22二、 确定绩效目标应注意的问题23第六章 绩效反馈面谈26一、 绩效反馈面谈的内容及策略26二、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题28第七章 绩效反馈概述33一、 绩效反馈及其重要性33二、 绩效反馈的形式35第八章 薪酬理论39一、 薪酬运用理论39二、 早期的工资理论42三、 工资决定理论44第九章 职位评价51一、 职位评价的原则51二、 职位评价的方法53