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xx综合开发公司绩效计划xx投资管理公司目录第一章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第二章 绩效管理概述7一、 兼顾公司业绩与个人发展7二、 绩效考核与员工待遇及发展挂钩8第三章 绩效管理系统10一、 绩效管理系统的构成10二、 绩效管理系统的作用13第四章 目标管理18一、 目标管理的优势与不足18二、 目标管理的特征22第五章 关键绩效指标25一、 KPI的实例分析25二、 确定关键绩效指标的方法25第六章 绩效评价周期的确定28一、 影响绩效评价周期的因素28二、 绩效评价周期及其类型30第七章 绩效评价指标体系的设计32一、 绩效评价指标的选择依据和方法32二、 绩效评价指标权重的确定33第八章 绩效诊断与改进37一、 绩效诊断的过程37二、 绩效诊断的含义39第九章 绩效反馈概述40一、 绩效反馈的原则40二