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奶油项目薪酬战略分析xx（集团）有限公司目录第一章4一、 优势分析（S）4二、 劣势分析（W）5三、 机会分析（O）6四、 威胁分析（T）6第二章 项目背景分析10第三章 薪酬战略的演进与发展12一、 传统的薪酬战略12二、 全面薪酬战略16第四章 战略性薪酬管理27一、 战略性薪酬管理对人力资源管理职能的新要求27二、 战略性薪酬管理与一般薪酬管理的区别29第五章34一、 优势分析（S）34二、 劣势分析（W）35三、 机会分析（O）36四、 威胁分析（T）36第六章40一、 项目进度安排40二、 项目实施保障措施41第七章42一、 人力资源配置42二、 员工技能培训42第八章45一、 公司发展规划45二、 保障措施46第一章一、 优势分析（S）（一）公司具有技术研发优势，创新能力突出公司在研发方面投入较高，持续进