某某建设公司战略性薪酬管理（模板）.docx

某某建设公司战略性薪酬管理xxx有限公司目录第一章 公司简介5一、 基本信息5二、 公司简介5三、 公司主要财务数据6第二章 绩效的内涵8一、 绩效的影响因素8二、 绩效的含义10第三章 绩效管理概述13一、 绩效管理的含义13二、 绩效管理与绩效评价的区别与联系15第四章 标杆管理18一、 标杆管理的作用18二、 标杆管理的分类20第五章 关键绩效指标24一、 KPI的实例分析24二、 关键绩效指标的含义24第六章 绩效目标的确定28一、 确定绩效目标的方法28二、 绩效目标的来源30第七章 绩效计划概述33一、 绩效计划的含义及特征33二、 绩效计划的作用36第八章 绩效辅导39一、 绩效辅导的内容39二、 绩效辅导的流程40第九章 绩效执行概述44一、 绩效执行及其责任分工44二、 绩效执行的影响因素45第十章 绩