创业项目薪酬管理分析.docx

创业项目薪酬管理分析xxx有限责任公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目概况5二、 结论分析5第二章 公司概况8一、 公司基本信息8二、 公司主要财务数据8第三章 目标管理10一、 目标管理的优势与不足10二、 目标管理的过程14第四章 关键绩效指标16一、 KPI的实例分析16二、 确定关键绩效指标的原则16第五章 绩效评价主体的选择20一、 绩效评价主体的选择依据20二、 绩效评价主体的培训21第六章 绩效评价的内容25一、 工作业绩评价25二、 工作潜力评价25第七章 薪酬理论27一、 工资分配理论27二、 薪酬运用理论33第八章 薪酬的内涵及其功能37一、 报酬与薪酬的关系37二、 报酬的概念38第九章 战略性薪酬管理40一、 战略性薪酬管理对人力资源管理职能的新要求40二、 战略性薪酬管理的原则及内容42第十章 薪