琼崖海棠籽油项目薪酬管理方案xxx有限公司目录第一章 公司简介5一、 基本信息5二、 公司简介5三、 公司主要财务数据6第二章 项目背景分析7第三章 绩效管理概述12一、 绩效管理与绩效评价的区别与联系12二、 相信正态分布曲线14第四章 绩效的内涵15一、 绩效的影响因素15二、 绩效的分类及性质17第五章 绩效评价周期的确定24一、 不同岗位和不同部门绩效评价周期的确定24二、 绩效评价周期的划分依据26第六章 绩效目标的确定29一、 绩效目标的组成29二、 目标的制定30第七章 绩效执行概述32一、 绩效执行及其责任分工32二、 绩效执行的内容及其关键点33第八章 绩效沟通35一、 沟通的含义及过程35二、 绩效沟通的意义36第九章 绩效评价的方法40一、 量表法40二、 描述法47第十章 绩效评价的内容56一、 工作态
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