事业单位招聘考试复习资料-辛集事业编招聘2019年考试模拟试题及答案解析【最新word版】.docx

事业单位招聘考试复习资料-辛集事业编招聘2019年考试模拟试题及答案解析【最新word版】事业单位招聘考试复习资料-辛集事业编招聘2019年考试模拟试题及答案解析【最新word版】 1：任何无法量化及不设定时限的目标都是无效的目标，而任何无效的目标都没有实际操作的方法。因此，详细的职业规划不是无法量化及不设定时限的目标。为使上述论证成立，必须补充以下哪项作为前提？（） 单项选择题详细的职业规划不都是无效的目标详细的职业规划有实际操作的方法有效的目标都是可以量化和设定时限的目标无法量化及不设定时限的目标没有实际操作的方法 2：20世纪80年代，我国为促进科技发展而采取的措施不包括()。 单项选择题制定“863计划”制定“星火计划”制定“火炬计划”提出“科教兴国”战略 3：事业单位公告的主体是()。 单项选择题领导机关登记管理机关登记机关事业单位 4：（）对于建筑相当于计划对于（） 单项选择题设计?成果图纸?工作材料?战略施工?