1 浙江大学 人才（劳务）派遣员工 年度工作考核表 （考核年度： 2011 年 1 月至 2011 年 12 月） 职工号 姓名 性别 出生年月 院 系 （单位）系所（室）政治面貌 现岗位 个人小结（主要包含德、能、勤、绩四个方面，重点考核工作实绩，即履行岗位职责情况、完成其它工作任务情况等）： 本人签名： 年 月 日 注：本表归入本人人事档案， 为便于归档，本表请采用 16K（ 19cm 27cm） 纸双面打印， 页边距：左右 3cm，上下 2.5cm。 2 系 、 所 室 考 评 意 见 (指 对被考核人本年度完成工作任务的总评价和考核意见及下一考核年度的工作建议。其中 对考核等级为基本合格或不合格的人员需说明原因 ,及改进措施。 ） 项目负责人签字： 年 月 日 系（所、室） 负责人签名： （公章） 年 月 日 学 院 、 系 单 位 考 评 意 见 (对考核等级为基本合格或不合格的人员需说明原因，及改进措施。 ) 负责人签名： （公章） 年 月 日 考核等级 (优秀、合格、基本合格、不合格 )
