创新投资项目薪酬战略分析（参考）.docx

创新投资项目薪酬战略分析目录第一章3一、 优势分析（S）3二、 劣势分析（W）5三、 机会分析（O）5四、 威胁分析（T）7第二章 项目基本情况10一、 项目承办单位10二、 项目实施的可行性11三、 项目建设选址12四、 建筑物建设规模13五、 项目总投资及资金构成13六、 资金筹措方案13七、 项目预期经济效益规划目标14八、 项目建设进度规划14第三章 薪酬战略概述16一、 影响薪酬战略决策的因素16二、 薪酬战略的制定23第四章 战略性薪酬管理26一、 战略性薪酬管理的原则及内容26二、 战略性薪酬管理对人力资源管理职能的新要求29第五章32一、 人力资源配置32二、 员工技能培训32第六章34一、 项目进度安排34二、 项目实施保障措施35第七章36一、 优势分析（S）36二、 劣势分析（W）38三、 机会分析（O）38四、 威胁分析（T）40第八章43一、 项目风险