创业创新项目薪酬管理手册（范文）.docx

创业创新项目薪酬管理手册xxx集团有限公司目录第一章 项目概况5一、 项目概述5二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案7四、 项目预期经济效益规划目标7五、 项目建设进度规划8第二章 公司概况9一、 公司基本信息9二、 公司主要财务数据9第三章 关键绩效指标11一、 KPI考核法的操作流程11二、 确定关键绩效指标的原则12第四章 目标管理15一、 目标管理的优势与不足15二、 目标管理的特征19第五章 绩效诊断与改进22一、 绩效诊断的过程22二、 绩效评价结果的应用原则24第六章 绩效反馈面谈26一、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题26二、 绩效反馈面谈的目的与意义29第七章 薪酬管理概述31一、 薪酬管理的概念及作用31二、 帮助员工明确工作目标35第八章 职位评价37一、 职位评价的发展趋势37二、 职位评价过程中应