孵化创业公司薪酬战略分析.docx

孵化创业公司薪酬战略分析目录第一章3一、 优势分析（S）3二、 劣势分析（W）5三、 机会分析（O）5四、 威胁分析（T）6第二章 薪酬战略概述14一、 影响薪酬战略决策的因素14二、 薪酬战略与企业战略的匹配21第三章 项目简介28一、 项目单位28二、 项目建设地点28三、 建设规模28四、 项目建设进度28五、 建设投资估算28六、 项目主要技术经济指标29第四章 薪酬战略的演进与发展31一、 传统的薪酬战略31二、 全面薪酬战略35第五章46一、 项目进度安排46二、 项目实施保障措施47第六章48一、 公司发展规划48二、 保障措施52第七章55一、 人力资源配置55二、 员工技能培训55第一章一、 优势分析（S）（一）工艺技术优势公司一直注重技术进步和工艺创新，通过引入国际先进的设备，不断加大自主技术研发和工艺改进力度，形成较强的工艺技术优势。公司根据客户受托产品的品种和特点，制