事业单位招聘考试复习资料-2019年中国南方航空乘务(安全)员招聘模拟试题及答案解析.docx

上传人:晟*** 文档编号:10635257 上传时间:2022-01-21 格式:DOCX 页数:100 大小:51.56KB
下载 相关 举报
事业单位招聘考试复习资料-2019年中国南方航空乘务(安全)员招聘模拟试题及答案解析.docx_第1页
第1页 / 共100页
事业单位招聘考试复习资料-2019年中国南方航空乘务(安全)员招聘模拟试题及答案解析.docx_第2页
第2页 / 共100页
事业单位招聘考试复习资料-2019年中国南方航空乘务(安全)员招聘模拟试题及答案解析.docx_第3页
第3页 / 共100页
事业单位招聘考试复习资料-2019年中国南方航空乘务(安全)员招聘模拟试题及答案解析.docx_第4页
第4页 / 共100页
事业单位招聘考试复习资料-2019年中国南方航空乘务(安全)员招聘模拟试题及答案解析.docx_第5页
第5页 / 共100页
点击查看更多>>
资源描述

事业单位招聘考试复习资料-2019年中国南方航空乘务(安全)员招聘模拟试题及答案解析事业单位招聘考试复习资料-2019年中国南方航空乘务(安全)员招聘模拟试题及答案解析1、为深化事业单位人事制度改革,国务院第40次常务会议于2014年2月26日通过了事业单位人事管理条例,自2014年7月1日起施行。下列关于条例有关内容的表述正确的是( )。 多项选择题 A、事业单位年度考核的结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等级B、事业单位工作人员提前15日书面通知事业单位,可以解除聘用合同C、事业单位及其工作人员依法参加社会保险,工作人员依法享受社会保险待遇D、对事业单位工作人员的处分分为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除 【答案】A,C,D 【解析】事业单位人事管理条例第21条规定,考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次,聘期考核的结果可以分

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 实用文档资料库 > 公文范文

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。