液压油缸公司人力资源管理手册.docx

液压油缸公司人力资源管理手册xxx有限公司目录第一章 项目背景分析4第二章 公司简介7一、 公司基本信息7二、 公司简介7第三章 人力资源费用预算的审核9一、 人力资源费用支出控制的原则9二、 审核人力资源费用预算的基本要求9第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法12一、 劳动定员与其他相关概念的关系12二、 企业劳动定员管理的作用20第五章 人力资源的空间配置22一、 人力资源配置的基本原理22第六章 应聘者面试的组织与实施27一、 面试的概念27二、 面试提问的设计28第七章 职业生涯发展规划准备工作31一、 个入职业生涯规划的含义31第八章 基于培训需求分析的项目设计33一、 企业员工培训与开发项目设计的原则33第九章 工伤管理36一、 工伤认定申请36第十章 岗位评价数据的处理39一、 岗位评价所需信息来源39二、 岗位评价结果误差的调整3