事业单位招聘考试复习资料-2019年北京东城区安全生产专职安全岗位试题及答案解析.docx

事业单位招聘考试复习资料-2019年北京东城区安全生产专职安全岗位试题及答案解析事业单位招聘考试复习资料-2019年北京东城区安全生产专职安全岗位试题及答案解析1、事业单位人事管理条例（中华人民共和国国务院令第652号）于2014年7月1日施行，下列关于聘用合同的规定正确的是（ ）。 多项选择题 A、事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年B、初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为6个月C、事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，事业单位可以解除聘用合同D、事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用合同 【答案】A,C,D 【解析】事业单位人事管理条例第12条规定，事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年，故A正确。第13条规定，初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月，故B错误。第15条规定，事业单位工作人员连续