代课老师聘用合同书 代课老师聘用合同书第1篇 甲方(聘用单位): 乙方(应聘老师): 依据工作需要,甲方同意聘用乙方为临时代课老师。为了切实维护双方的权益,仔细履行双方的义务,根据双方自愿的原则,经甲乙双方协商,签定本合同。 一、聘用期限:一个学期,即从 年 月 日起至县训练局规定的放假日期。 二、工资福利待遇: 1、工资:一个学期工资 元,此工资包括养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险、工伤保险的单位应缴部分。假如乙方要求甲方缴纳以上五险的单位应缴部分,必需写出书面申请,单位应缴部分则从乙方的月工资里扣出。如乙方不要求甲方缴纳以上五险,也应写出书面自愿书,单位应缴部分则不扣出,全额发给乙方。 2、班主任津贴:与在编班主任执行同一标准,一同考核发放。 3、聘期内其他福利待遇:如聘用在完小(中学)任教,其福利与校内公办老师一视同仁。若聘用在村片小上课,则实行其他福利待遇包干制,除扫把、拖把、粉笔、墨水、稿纸、备课本、黑板擦
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