新建2018年事业单位招聘考试模拟试题及答案解析【可复制版】.docx

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事业单位招聘考试复习资料-新建2018年事业单位招聘考试模拟试题及答案解析【可复制版】事业单位招聘考试复习资料-新建2018年事业单位招聘考试模拟试题及答案解析【可复制版】 1:工人对工作的不满意,不仅产生于工作环境和工资本身,而且很大程度上依赖于工人对工作的期望值与实际情况之间的差距。因此,大公司招聘员工通过许愿来达到吸引工人的目的,是一种不明智的做法。从以上观点中可以推出下列哪项结论?()1只要工人的期望值足够低,那么不论工作本身如何,工人的满意程度都会很高。2只要工作环境舒适并且工资水平较高,那么不论期望值如何,工人都不会产生不满的情绪。3随着工人期望值的增加,尽管企业有效地改善了工作环境、提高了员工待遇,员工不满情绪仍有可能得不到消除。 单项选择题只有1只有2只有3只有1、3 2:每个人都有自主的时刻,也许转瞬即逝。但是一个成功者能在相当长的时间内继续这种自主性。他偶尔也会让步,甚至失败;但即使往后退却,他仍能坚守着对自己最基本的信念。由此可以推出()。 单项选择题失败者从来都不会自主成功者并非是从未失败

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