高端白酒项目员工福利管理目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标7五、 项目建设进度规划7第二章 项目背景分析8第三章 绩效的内涵11一、 绩效概念的沿革与发展11二、 绩效的影响因素17第四章 绩效管理概述20一、 绩效考核与员工待遇及发展挂钩20二、 兼顾公司业绩与个人发展20第五章 绩效评价周期的确定23一、 绩效评价周期的划分依据23二、 影响绩效评价周期的因素25第六章 绩效计划概述28一、 绩效计划的内容28二、 绩效计划的作用29第七章 绩效反馈概述32一、 绩效反馈的内容32二、 绩效反馈及其重要性33第八章 绩效诊断与改进36一、 绩效诊断的含义36二、 绩效评价结果的应用原则36第九章 薪酬水平决策的影响因素39一、 劳动力市场因素39二、 其他因素45第十章 市场薪酬调查46一、 薪酬调查的目的4
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