化学药品制剂制造公司人力资源分析报告（范文）.docx

化学药品制剂制造公司人力资源分析报告xxx集团有限公司目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划6第二章 劳动定额水平7一、 通过现行定额之间的比较来衡量7二、 确定劳动定额水平的基本原则7第三章 人力资源费用预算的审核9一、 人力资源费用支出控制的作用9二、 审核人力资源费用预算的基本程序9第四章 企业员工培训需求分析的方法10一、 前瞻性培训需求评估模型10二、 培训需求分析的含义11第五章 员工职业生涯规划信息采集12一、 职业生涯规划的内涵与特征12第六章 专项薪酬管理制度的起草14一、 岗位工资或能力工资的制定程序14二、 奖金制度的制定14第七章 市场薪酬调查分析20一、 市场薪酬调查的种类20二、 市场薪酬调查的作用21第八章 岗位评价的基