2019年中国科学院微生物研究所植物基因组学国家重点实验室夏桂先研究组招聘模拟试题及答案解析.docx

事业单位招聘考试复习资料-2019年中国科学院微生物研究所植物基因组学国家重点实验室夏桂先研究组招聘模拟试题及答案解析事业单位招聘考试复习资料-2019年中国科学院微生物研究所植物基因组学国家重点实验室夏桂先研究组招聘模拟试题及答案解析1、下列哪些考核结果可作为调整事业单位人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据？（ ） 多项选择题 A、平时考核B、年度考核C、聘期考核D、专业考核 【答案】A,B,C 【解析】事业单位人事管理条例第二十一条规定，考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次，聘期考核的结果可以分为合格和不合格等档次。第二十二条规定，考核结果作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。所以选择ABC。 2、般来说，我国法定的公司形式有两种，即（ ）。