通用仪器仪表制造公司人力资源管理手册（范文）.docx

通用仪器仪表制造公司人力资源管理手册xx集团有限公司目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案5四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划6第二章 项目背景分析7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 企业组织机构设置的原则9二、 工作岗位分析13第四章 劳动定额的修订17一、 劳动定额不定期修订17二、 修改劳动定额的方法17第五章 人力资源的空间配置19一、 工作轮班制度的概念和种类19二、 两班制20三、 三班制21四、 多班制22五、 企业组织劳动分工与协作的方法26第六章 招聘评估指标的统计分析31一、 人员录用评估31第七章 绩效考评系统32一、 绩效考评误差的含义和类型32第八章 绩效考评方法39一、 结果导向型考评方法39二、 绩效考评方法的应用策略44