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信息化学品制造公司人力资源管理xxx投资管理公司目录第一章 项目背景分析4第二章 公司简介7一、 基本信息7二、 公司简介7三、 公司主要财务数据8第三章 人力资源费用预算的审核10一、 人力资源费用支出控制的原则10第四章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析的程序11二、 工作岗位分析14第五章 甄选应聘人员方法18一、 能力测试18第六章 人力资源的空间配置20一、 改进过细劳动分工的方法20二、 人力资源配置的基本原理21第七章 企业员工培训需求分析的方法26一、 培训需求循环评估模型26二、 前瞻性培训需求评估模型27第八章 员工培训的组织与实施29一、 培训课程的实施与管理29二、 企业员工外部培训的实施32三、 实现培训资源的充分利用33第九章 薪酬体系设计的前期准备35一、 岗位薪酬体系设计35二、 薪酬体系设计的基本要求3