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xx建设投资项目薪酬管理xx有限公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目概况5二、 结论分析5第二章 公司概况8一、 公司基本信息8二、 公司主要财务数据8第三章 绩效评价指标体系的设计10一、 绩效评价指标权重的确定10二、 绩效评价指标体系的设计原则13第四章 绩效计划概述16一、 绩效计划的作用16二、 绩效计划的含义及特征18第五章 绩效评价的内容22一、 工作能力评价22二、 工作潜力评价23第六章 绩效评价的流程25一、 绩效评价的目标25二、 绩效评价的过程26第七章 绩效反馈概述29一、 绩效反馈的内容29二、 绩效反馈的原则30第八章 绩效反馈面谈34一、 绩效反馈面谈的目的与意义34二、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题35第九章 职位评价39一、 职位评价的发展趋势39二、 职位评价的方法42第十章 薪酬理