朝阳行业 领军企业.doc

上传人:da****u 文档编号:1075423 上传时间:2018-11-29 格式:DOC 页数:6 大小:68KB
下载 相关 举报
朝阳行业 领军企业.doc_第1页
第1页 / 共6页
朝阳行业 领军企业.doc_第2页
第2页 / 共6页
朝阳行业 领军企业.doc_第3页
第3页 / 共6页
朝阳行业 领军企业.doc_第4页
第4页 / 共6页
朝阳行业 领军企业.doc_第5页
第5页 / 共6页
点击查看更多>>
资源描述

1、瑞达恒 2018 校园招聘简章第 1 页 /共 6 页朝阳行业 领军企业RCC 瑞达恒公司 2018 招聘简章如果你:做事积极主动、充满激情性格乐观向上、怀揣梦想认真、真诚,相信努力铸就成功!诚挚、执着,坚定梦想在于拼搏!那么:就请“相约 RCC,放飞梦想”!RCC2018 年秋季校园招聘来,就有未来!我们能为您提供:前景广阔的发展平台 充满挑战的工作机会团结协作的高效团队畅通无阻的晋升渠道全面立体的培养体系瑞达恒 2018 校园招聘简章第 2 页 /共 6 页完善丰富的福利待遇一、 公司介绍瑞达恒建筑(RCC Group)是工程行业知名的咨询及媒体信息平台,其投资方为在媒体出版业有丰富经验的

2、香港和新加坡投资者。瑞达恒建筑在北京、上海、广州、天津、重庆、成都、武汉、杭州、南京、西安和呼和浩特等十三个重点城市设有公司,员工人数超过 800 人。瑞达恒建筑与众多的政府机关、行业协会、房地产开房商、设计院和承建单位建立了长期的合作关系;2013 年 1 月 RCC 瑞达恒获得由中国房地产经理人联盟颁发的“中国房地产开发企业最值得信赖合作伙伴”称号。RCC 旗下有多个产品,整合建筑行业的多方信息和资源,产品之间是相辅相成,贯穿建筑行业上中下游,分别有:工程信息网(为建材企业提供工程项目信息,创造商机);慧讯网(为开发商提供建材价格综合服务,让时间变得更有价值);慧招采(对接开发商和建材商的

3、招采平台,改变行业的采购习惯);建筑畅言网(建筑行业的门户网站,我们是一个窗口,让你发现建筑行业的整个世界。其中,“中国十大丑陋建筑”的评选活动,获得了多个媒体的关注和报道,2016 年的评选还一度进入了新浪热搜前十)。有人说:我们是行业里的苹果,专注产品,工匠精神,锤炼打磨每条信息;有人说:我们是行业中的阿里,服务用户,创造商机,为千万企业创价值;有人说:我们是行业里的摩拜,死磕自己,共享经济,大数据打造高效率;有人说:我们是行业中的谷歌,关注成长,开放心态,激发员工无限潜质;RCC 心中有霸气十足的使命和愿景:让建筑行业更高效和阳光!【了解更多】RCC 官网:RCC 产品介绍 工程信息:h

4、ttp:/ 产品介绍 慧讯网:http:/ 十周年庆:http:/ 2018 校园招聘简章第 3 页 /共 6 页RCC 年会:http:/ 十大丑陋建筑评选:http:/ 重庆分公司招聘计划序号 培养方向 招聘人数 学历要求 专业要求1 销售顾问 1 大专及以上 不限2 咨询客服 1 大专及以上 不限3 管理培训生 3 本科及以上 不限合计 5 人3、 岗位职责及录用标准管理培训生1、培养方向是业务方向的(销售、客服、信息部门)管理层;2、定期轮岗,熟悉部门的主要工作和必要技能;3、轮岗期间,需协助公司完成跨部门的相关项目,完成能力规划的训练和培养;4、轮岗后,根据自身意愿和公司需求进行部门

5、定岗,深入发展和提升业务能力;5、根据完成业绩指标,后期定向成为部门主管。销售顾问 岗位职责:1、以电话沟通为主,结合面谈、email、邮寄资料等方式开发潜在客户; 2、通过电话沟通挖掘客户需求,向客户提供专业、个性化产品推荐服务,帮助客户制定购买方案,最终促成购买意向以完成销售业绩,同时拓展与老客户的业务。咨询客服 岗位职责:瑞达恒 2018 校园招聘简章第 4 页 /共 6 页1、以电话沟通为主,结合见面拜访的方式对所有老客户进行详细的系统培训,确保客户正确的使用产品;2、积极配合定期举办的 workshop、老友会等活动的组织和主持工作,促进老客户二次合作。录用标准:1. 全日制普通高等

6、院校 2018/2019 届大专/ 本科毕业生;2. 综合素质良好,能够熟练操作办公软件;3. 具有良好的沟通表达能力,具有一定抗压性和良好的竞争意识;4. 良好的团队合作精神,思维活跃,善于学习;5. 具备较强的服从意识,遵守公司规章制度,服从工作安排;6. 校级/市级/省级/国家级大学生比赛获奖者、党员、院校级学生干部者优先;7. 院校级奖学金获得者、省政府/ 国家级奖学金者优先; 8. 顺利取得毕业证、学位证 。四、培养计划1.入职集训:正式报到,参加统一的为期 3 周的入职集训营,学习公司发展历史、企业文化、发展战略、行业知识、产品知识、业务技巧提升等相关课程;2.见习定岗:进入部门岗

7、位进行岗位见习,提供 2-3 个月的岗位见习,熟悉岗位职责、岗位要求,掌握岗位应知应会的技能和专业知识;岗位见习结束后,结合个人意愿和公司需求,提供双向选择平台,完成定岗工作;3.跟踪培养:在跟踪培养阶段,公司将给予充分的支持和机会,帮助打造未来管理干部或营销精英;4.职业通道:专业路线:成长为资深的专业人员,从初级到高级,最终成为行业专家;管理路线:基层员工新员工导师储备干部团队主管部门经理部门总监多维路线:”溪流计划“,优秀的销售人员也可向其他部门流动转岗,实现多方向发展;瑞达恒 2018 校园招聘简章第 5 页 /共 6 页RCC 的管理者,约 85%为内部晋升, RCC 历史上晋升最快

8、的记录是入职 9 个月的员工晋升主管,入职不到 2 年的员工晋升为总监!只要你有能力,舞台等着你!五、福利待遇丰厚的薪酬(正式员工标准):销售岗:(综合月均收入 5000-10000)底薪 3K-3.5K(无责任)+高额提成 +补助+五险一金+年终奖客服岗:(综合月均收入 4000-8000)底薪 3K-3.5K(无责任)+高额提成 +补助+五险一金+年终奖我们坚信福利就是员工的战斗力:1、 每年享受健康体检,公司额外提供员工补充医疗保障计划;2、 周末双休,朝九晚六,正常法定节假日休息,每年享受带薪年假 7 天,同时享有带薪福利病假;3、 奖项丰富:全勤奖、忠诚员工奖、业务精英奖、优秀员工奖

9、、人才推荐奖;4、 丰富多彩的员工活动:业务精英海外游(新加坡、普吉岛、韩国、迪拜等)、部门活动经费、半年度旅游或者拓展、RCC 活动日、年夜饭晚会及抽奖、优秀员工表彰等;5、 福利多多:过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶;6、 人性化关怀,为优秀员工的父母寄送感恩礼品,为女员工提供哺乳间,贴心!六、招聘流程及联系方式、互动平台1.招聘流程:邮件投递简历-组织面试-入职沟通-发送录用函-签订三方-入职报到;参加校园专场-投递简历-校园面试-入职沟通-签订三方- 入职报到。2.招聘时间: 报名截止时间至 2019 年 1 月 31 日,简历名称格式为“应聘城市+岗位 姓名”;3.联系方式:投递邮箱:联系电话:023-61105788 转 8005 Maggie 周女士瑞达恒 2018 校园招聘简章第 6 页 /共 6 页公司网址:无论您毕业于哪所院校,无论您从何而来,只要您有一份渴望实现自我的雄心壮志、只要您对于自己的沟通能力充满信心、只要您憧憬未来更好的职业发展,欢迎您加入RCC,我们将为您提供最好的平台!

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 教育教学资料库 > 课件讲义

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。