锂电池公司绩效管理分析（范文）.docx

锂电池公司绩效管理分析目录第一章 项目背景分析4第二章 绩效评价指标体系的设计7一、 绩效评价指标的选择依据和方法7二、 绩效评价指标体系的演变8第三章 绩效计划概述11一、 绩效计划的含义及特征11二、 绩效计划的内容14第四章 绩效评价的方法16一、 描述法16二、 比较法24第五章 绩效评价的内容27一、 工作业绩评价27二、 工作能力评价27第六章 薪酬的内涵及其功能29一、 报酬与薪酬的关系29二、 薪酬的概念30第七章 薪酬理论33一、 早期的工资理论33二、 工资决定理论34三、 薪酬运用理论41第八章 薪酬战略概述45一、 薪酬战略的制定45二、 薪酬战略的含义47第九章 战略性薪酬管理52一、 战略性薪酬管理与一般薪酬管理的区别52二、 战略性薪酬管理概述56第十章 宽带薪酬61一、 宽带薪酬的内涵61二、 宽带薪酬结构的设计63第十一章 薪酬结构设计69一、 薪酬结构设