工业机器人项目人员招聘与配置（范文）.docx

工业机器人项目人员招聘与配置目录第一章3一、 优势分析（S）3二、 劣势分析（W）5三、 机会分析（O）5四、 威胁分析（T）7第二章 项目背景分析12第三章 招募方式的选择15一、 选择人员招募方式的主要步骤15二、 内部招募的主要方法16第四章 企业应聘人员的初步甄选19一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法19二、 利用笔试甄选应聘人员的方法20第五章22一、 公司发展规划22二、 保障措施23第六章25一、 项目风险分析25二、 项目风险对策27第七章30一、 项目进度安排30二、 项目实施保障措施31第八章32一、 股东权利及义务32二、 董事36三、 高级管理人员42四、 监事44第一章一、 优势分析（S）（一）工艺技术优势公司一直注重技术进步和工艺创新，通过引入国际先进的设备，不断加大自主技术研发和工艺改进力度，形成较强的工艺技术优势。公司根据客户受托产品的品种和特点，制定相应的工艺