事业单位招聘考试复习资料-狮子山2018年事业单位招聘考试模拟试题及答案解析【可复制版】事业单位招聘考试复习资料-狮子山2018年事业单位招聘考试模拟试题及答案解析【可复制版】 1：无因管理是指未受委托，并无法定或约定义务而为他人管理事物。根据上述定义，下列不属于无因管理的是：（） 单项选择题乙应甲的请求带其岁的孩子到海边玩耍，小孩子不慎落水，乙将其救起甲乙是邻居，甲外出打工，乙为了避免甲的老宅遭受台风侵袭而踏跨，自行招工修缮甲宅甲家的马丢失，乙捡到马后寻找马主未果，便养在自己家中后甲找到乙将马取回甲养的鱼正值出售时节，甲突然因急事外出，乙看甲不在就将其所养的鱼售出，在甲回来后扣除销售成本将剩余钱款给甲 2：职业认同是指个人对所从事的职业主观构建的、与职业特征联系在一起的认知和感受，常常包括职业角色的意义感和价值感、职业是否乐趣和吸引力等。职业认同分为过程性职业认同和状态职业认同。其中过程性职业认同是指个体从自己经历中逐渐发展出的认同自己职业角色的过程；状态行职业认同是指个体当前所从事职业的认同程度。根据上述定义，下列属于过程性
