培育钻石项目绩效与薪酬管理分析目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 项目基本情况6一、 项目概况6二、 结论分析6第三章 项目背景分析9第四章 绩效管理系统14一、 一般理论基础14二、 绩效管理系统的构成16第五章 绩效管理概述21一、 绩效管理的重要作用21二、 绩效管理的含义24第六章 平衡计分卡27一、 平衡计分卡在应用过程中应注意的问题27二、 平衡计分卡的提出30第七章 关键绩效指标33一、 KPI的实例分析33二、 关键绩效指标的含义33第八章 绩效评价周期的确定37一、 绩效评价周期的划分依据37二、 不同岗位和不同部门绩效评价周期的确定39第九章 绩效评价指标体系的设计42一、 绩效评价指标的选择依据和方法42二、 绩效评价指标体系的设计原则43第十章 绩效辅导46一、 绩效辅导及其意义46二、 绩效辅导过程中应注意的问题47第十一章 绩效执行概述5
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