事业单位招聘考试复习资料:麻城2016年事业编招聘考试模拟试题及答案解析【网友整理版】.docx

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事业单位招聘考试复习资料-麻城2016年事业编招聘考试模拟试题及答案解析【网友整理版】事业单位招聘考试复习资料-麻城2016年事业编招聘考试模拟试题及答案解析【网友整理版】 1:一位管理者让几位员工从皱纹纸带上各裁下一段30厘米的纸带,只能用目测,不能用量具测量。然后,又要求每一位听讲者裁150厘米和600厘米长的纸带各一段。大家裁完后,这位管理者掏出卷尺,仔细地测量一条条纸带并公布结果:30厘米一组,平均误差不到6;150厘米一组,平均误差上升到11;600厘米一组,平均误差高达19,个别的相差100多厘米。由此推出的是() 单项选择题目标越小、越集中,越容易接近目标目标越大、越宽泛,越不容易偏离目标目标大小适中,最容易接近既定目标目标大小与接近目标的程度无关 2:如果一个社会只允许有“成功/失败”的二元对立语境存在,这个社会是有问题的。事实上,本来就不应该用这种武断的二元对立模式来进行价值判断,有人愿意成功向上,出人头地,这无可厚非,但也要允许一些人发发呆,做做梦,过点没有多少追求的小日子。每个人的性格,成长经历都各自不

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