烘焙原料项目绩效与薪酬管理分析.docx

烘焙原料项目绩效与薪酬管理分析目录第一章 项目基本情况4一、 项目概况4二、 结论分析4第二章 项目背景分析7第三章 关键绩效指标10一、 关键绩效指标的含义10二、 确定关键绩效指标的原则12第四章 标杆管理15一、 标杆管理的分类15二、 标杆管理的含义18第五章 绩效信息的收集20一、 绩效信息的来源20二、 绩效信息收集的目的与意义22第六章 绩效执行概述24一、 绩效执行的内容及其关键点24二、 绩效执行的影响因素25第七章 绩效诊断与改进28一、 绩效改进28二、 绩效诊断的方法29第八章 绩效反馈概述31一、 绩效反馈的原则31二、 绩效反馈的内容33第九章 战略性薪酬管理36一、 战略性薪酬管理概述36二、 战略性薪酬管理的原则及内容40第十章 薪酬战略的演进与发展44一、 传统的薪酬战略44二、 全面报酬战略48第十一章 薪酬结构设计60一、 薪酬结构设计的步骤60二、