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培育钻石公司薪酬管理目录第一章 项目基本情况4一、 项目概况4二、 结论分析4第二章 项目背景分析7第三章 绩效评价的流程11一、 绩效评价的目标11二、 绩效评价的过程12第四章 绩效评价的方法15一、 比较法15二、 描述法17第五章 绩效反馈概述26一、 绩效反馈的内容26二、 绩效反馈的形式27第六章 绩效反馈面谈32一、 绩效反馈面谈的目的与意义32二、 绩效反馈面谈的内容及策略33第七章 薪酬的内涵及其功能36一、 薪酬的概念36二、 薪酬的基本功能37第八章 薪酬理论40一、 工资分配理论40二、 薪酬运用理论46第九章 薪酬战略的演进与发展50一、 传统的薪酬战略50二、 全面薪酬战略54第十章 战略性薪酬管理65一、 战略性薪酬管理的原则及内容65二、 战略性薪酬管理的基本步骤68第十一章 薪酬结构设计71一、 薪酬结构设计的原则71二、 薪酬结构设计的步骤73第十