桃胶公司薪酬管理.docx

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资源描述

桃胶公司薪酬管理xx集团有限公司目录第一章 项目简介5一、 项目单位5二、 项目建设地点5三、 建设规模5四、 项目建设进度5五、 建设投资估算5六、 项目主要技术经济指标6第二章 公司概况8一、 公司基本信息8二、 公司主要财务数据8第三章 绩效的内涵10一、 绩效的影响因素10二、 绩效的分类及性质12第四章 绩效管理概述19一、 绩效管理与绩效评价的区别与联系19二、 绩效管理的重要作用21第五章 绩效信息的收集25一、 绩效信息收集的目的与意义25二、 绩效信息收集应注意的事项25第六章 绩效沟通27一、 绩效沟通的方式27二、 绩效沟通的原则30第七章 绩效评价的方法33一、 量表法33二、 描述法40第八章 绩效评价主体的选择49一、 绩效评价主体的培训49二、 绩效评价主体的选择依据51第九章 绩效反馈面谈

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