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红薯淀粉公司人力资源管理手册xxx集团有限公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目概况4二、 结论分析4第二章 人力资源费用预算的审核7一、 人力资源费用支出控制的作用7第三章 劳动定额统计与分析8一、 实耗工时的概念和意义8第四章 招聘评估指标的统计分析9一、 甄选环节的评估9第五章 人力资源的空间配置11一、 工作地组织11二、 精益生产与5S管理12第六章 员工培训的组织与实施16一、 培训前对培训师的基本要求16第七章 员工职业生涯规划信息采集17一、 职业生涯规划的内涵与特征17二、 职业与职业生涯的基本概念18第八章 绩效考评系统19一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理19二、 绩效考评的程序与流程设计20第九章 绩效考评指标与设计25一、 绩效指标体系的设计要求25第一章 项目基本情况一、 项目概况（一）项目投资人xxx集团有