鱼胶公司绩效与薪酬管理方案（模板）.docx

鱼胶公司绩效与薪酬管理方案目录第一章 项目背景分析4第二章 项目简介8一、 项目单位8二、 项目建设地点8三、 建设规模8四、 项目建设进度8五、 建设投资估算8六、 项目主要技术经济指标9第三章 绩效管理系统11一、 绩效管理的直接理论基础11二、 绩效管理系统的构成22第四章 绩效管理概述26一、 绩效管理的重要作用26二、 绩效管理的战略地位29第五章 关键绩效指标37一、 确定关键绩效指标的方法37二、 KPI的实例分析38第六章 目标管理40一、 目标管理的特征40二、 目标管理的含义41第七章 绩效辅导44一、 绩效辅导过程中应注意的问题44二、 绩效辅导的内容46第八章 绩效沟通48一、 绩效沟通的技巧48二、 沟通的含义及过程50第九章 绩效评价的流程52一、 绩效评价的过程52二、 绩效评价的原则54第十章 绩效评价的方法58一、 量表法58二、 绩效评价方法的分类