航空相关设备制造公司绩效与薪酬管理分析（模板）.docx

航空相关设备制造公司绩效与薪酬管理分析xxx（集团）有限公司目录第一章 公司概况5一、 公司基本信息5二、 公司主要财务数据5第二章 项目背景分析7第三章 绩效的内涵9一、 绩效概念的沿革与发展9二、 绩效的影响因素15第四章 绩效管理系统18一、 绩效管理系统的构成18二、 绩效管理系统的含义21第五章 关键绩效指标25一、 关键绩效指标的含义25二、 KPI的实例分析27第六章 平衡计分卡29一、 平衡计分卡在应用过程中应注意的问题29二、 平衡计分卡系统及其战略地图32第七章 绩效评价的流程38一、 绩效评价的过程38二、 绩效评价的原则40第八章 绩效评价的方法44一、 描述法44二、 绩效评价方法的分类与选择52第九章 绩效诊断与改进57一、 绩效评价结果的应用原则57二、 绩效诊断的含义58第十章 绩效反馈概述60一、