自热食品公司绩效与薪酬管理（参考）.docx

自热食品公司绩效与薪酬管理目录第一章 项目背景分析4第二章 项目基本情况8一、 项目承办单位8二、 项目实施的可行性9三、 项目建设选址10四、 建筑物建设规模10五、 项目总投资及资金构成10六、 资金筹措方案11七、 项目预期经济效益规划目标11八、 项目建设进度规划12第三章 绩效的内涵14一、 绩效的影响因素14二、 绩效概念的沿革与发展16第四章 绩效管理系统23一、 绩效管理系统的特征及评价标准23二、 绩效管理系统的构成31第五章 标杆管理36一、 标杆管理的含义36二、 标杆管理的实施37第六章 平衡计分卡41一、 平衡计分卡的实施流程41二、 平衡计分卡系统及其战略地图44第七章 绩效计划概述50一、 绩效计划的内容50二、 绩效计划的作用51第八章 绩效评价指标体系的设计54一、 绩效评价指标的构成与分类54二、 绩效评价指标体系的设计步骤57第九章 薪酬的内涵及其功能60一