自热食品项目薪酬战略分析范文.docx

自热食品项目薪酬战略分析xx（集团）有限公司目录第一章 项目背景分析4第二章 薪酬战略的演进与发展8一、 传统的薪酬战略8二、 全面薪酬战略12第三章23一、 优势分析（S）23二、 劣势分析（W）24三、 机会分析（O）25四、 威胁分析（T）26第四章 薪酬战略概述34一、 影响薪酬战略决策的因素34二、 薪酬战略的含义41第五章47一、 人力资源配置47二、 员工技能培训47第六章49一、 项目风险分析49二、 项目风险对策51第七章53一、 项目进度安排53二、 项目实施保障措施54第一章 项目背景分析自热食品是指不依赖电、火等方式加热，而用自带发热包加热的预包装食品。自热食品带有的发热包主要是由铁粉、铝粉、焦炭、活性炭、生石灰等材料构成，遇到水发生反应进而带动温度上升。自热食品发热包温度可以达到150，蒸汽温度达到200，最长可支撑3个小时