中药饮片加工公司薪酬制度分析（范文）.docx

中药饮片加工公司薪酬制度分析xxx投资管理公司目录第一章 职位薪酬制度体系设计4一、 技能薪酬制度体系的概念及特点4二、 绩效薪酬制度体系的实施条件5第二章 薪酬制度设计概述7一、 薪酬制度体系设计的流程7二、 薪酬制度的含义及其设计目标10第三章14一、 优势分析（S）14二、 劣势分析（W）16三、 机会分析（O）16四、 威胁分析（T）18第四章 项目背景分析26第五章 项目简介27一、 项目单位27二、 项目建设地点27三、 建设规模27四、 项目建设进度27五、 建设投资估算27六、 项目主要技术经济指标28第六章30一、 优势分析（S）30二、 劣势分析（W）32三、 机会分析（O）32四、 威胁分析（T）34第七章42一、 项目风险分析42二、 项目风险对策44第八章47一、 人力资源配置47二、 员