电工仪器仪表制造公司绩效计划xxx(集团)有限公司目录第一章 项目背景分析5第二章 公司简介6一、 公司基本信息6二、 公司简介6第三章 目标管理8一、 目标管理的含义8二、 目标管理的过程9第四章 关键绩效指标12一、 确定关键绩效指标的方法12二、 关键绩效指标的含义13第五章 绩效评价周期的确定16一、 绩效评价周期的划分依据16二、 绩效评价周期及其类型18第六章 绩效评价指标体系的设计20一、 绩效评价指标的选择依据和方法20二、 绩效评价指标体系的演变21第七章 薪酬管理概述24一、 帮助员工明确工作目标24二、 薪酬管理的概念及作用25第八章 薪酬的内涵及其功能30一、 报酬的概念30二、 薪酬的基本功能31第九章 薪酬战略的演进与发展34一、 全面报酬战略34二、 全面薪酬战略44第十章 战略性薪酬管理55一、 战略
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