蔬菜泥公司人力资源管理方案目录第一章 公司简介3一、 公司基本信息3二、 公司简介3第二章 项目背景分析5第三章 甄选应聘人员方法8一、 人格测试8第四章 人力资源的空间配置9一、 企业劳动协作9第五章 职业生涯发展规划准备工作12一、 员工职业生涯规划的准备工作12二、 组织职业生涯管理的含义和作用16第六章 员工培训的组织与实施17一、 实现培训资源的充分利用17第七章 绩效考评系统19一、 绩效考评主体的特点19二、 减小绩效考评误差的方法20第八章 绩效考评指标与设计23一、 绩效指标体系的设计要求23二、 绩效考评标准及设计原则24第九章 岗位评价的基本步骤31一、 岗位评价的概念31二、 岗位评价的主要步骤32第十章 市场薪酬调查分析34一、 薪酬市场调查报告34二、 薪酬市场调查的主要方法35第十一章 岗位评价的基本步骤38一、 岗位评价的概念38二、 岗位评价的主要步骤39第十二章 集
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