蛋白粉公司员工福利管理目录第一章 项目背景分析4第二章 公司简介8一、 基本信息8二、 公司简介8三、 公司主要财务数据9第三章 平衡计分卡10一、 平衡计分卡的特点与功能10二、 平衡计分卡在应用过程中应注意的问题13第四章 标杆管理17一、 标杆管理的缺陷17二、 标杆管理的分类19第五章 绩效评价周期的确定23一、 不同岗位和不同部门绩效评价周期的确定23二、 绩效评价周期及其类型25第六章 绩效计划概述27一、 绩效计划的内容27二、 绩效计划的含义及特征28第七章 薪酬战略概述32一、 薪酬战略与企业战略的匹配32二、 薪酬战略的制定38第八章 战略性薪酬管理41一、 战略性薪酬管理对人力资源管理职能的新要求41二、 战略性薪酬管理的原则及内容43第九章 薪酬水平决策的影响因素47一、 其他因素47二、 劳动力市场因素47第十章 市场薪酬调查54一、 薪酬调查的概念及类型54二、 薪酬调查的
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