计算机制造公司绩效与薪酬管理手册（范文）.docx

计算机制造公司绩效与薪酬管理手册xx集团有限公司目录第一章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第二章 项目简介7一、 项目单位7二、 项目建设地点7三、 建设规模7四、 项目建设进度7五、 建设投资估算7六、 项目主要技术经济指标8第三章 绩效管理概述10一、 绩效管理的重要作用10二、 绩效管理的战略地位13第四章 绩效管理系统21一、 绩效管理系统的作用21二、 绩效管理的直接理论基础24第五章 绩效评价周期的确定36一、 绩效评价周期的划分依据36二、 不同岗位和不同部门绩效评价周期的确定38第六章 绩效评价指标体系的设计41一、 绩效评价指标体系的设计原则41二、 绩效评价指标体系的设计步骤43第七章 绩效反馈概述45一、 绩效反馈及其重要性45二、 绩效反馈的形式47第八章 绩效诊断与改进51一、 绩效诊断的含