通信系统设备制造公司绩效管理分析xx有限公司目录第一章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第二章 项目基本情况7一、 项目概况7二、 结论分析7第三章 绩效管理系统10一、 绩效管理的直接理论基础10二、 绩效管理系统的含义21第四章 绩效管理概述25一、 绩效管理的重要作用25二、 兼顾公司业绩与个人发展28第五章 绩效目标的确定30一、 绩效目标的组成30二、 确定绩效目标的原则31第六章 绩效评价指标体系的设计34一、 绩效评价指标体系的演变34二、 绩效评价指标权重的确定36第七章 绩效诊断与改进40一、 绩效诊断的含义40二、 绩效诊断的方法40第八章 绩效反馈概述42一、 绩效反馈的内容42二、 绩效反馈及其重要性43第九章 薪酬的内涵及其功能46一、 薪酬的基本功能46二、 薪酬的概念48第十章 薪酬
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