音响设备制造公司薪酬制度分析目录第一章 职位薪酬制度体系设计3一、 技能薪酬制度体系的实施条件3二、 技能薪酬制度体系的概念及特点6第二章 薪酬制度设计概述8一、 薪酬制度设计的依据8二、 薪酬制度的含义及其设计目标10第三章 项目简介14一、 项目单位14二、 项目建设地点14三、 建设规模14四、 项目建设进度14五、 建设投资估算14六、 项目主要技术经济指标15第四章17一、 优势分析(S)17二、 劣势分析(W)18三、 机会分析(O)19四、 威胁分析(T)20第五章24一、 人力资源配置24二、 员工技能培训24第六章27一、 股东权利及义务27二、 董事30三、 高级管理人员35四、 监事37第七章40一、 优势分析(S)40二、 劣势分析(W)41三、 机会分析(O)42四、 威胁分析(T)43第八章47一、 项目风险分析47二、 项目风险对策49
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