高洁净应用材料公司绩效管理方案（模板）.docx

高洁净应用材料公司绩效管理方案xx投资管理公司目录第一章 绩效考评系统4一、 绩效考评主体的确定4二、 绩效考评误差的含义和类型5第二章 绩效考评方法12一、 行为导向型主观考评方法12二、 绩效考评方法的分类15第三章18一、 优势分析（S）18二、 劣势分析（W）20三、 机会分析（O）20四、 威胁分析（T）21第四章 项目背景分析29第五章32一、 优势分析（S）32二、 劣势分析（W）34三、 机会分析（O）34四、 威胁分析（T）35第六章43一、 公司发展规划43二、 保障措施44第七章47一、 股东权利及义务47二、 董事50三、 高级管理人员54四、 监事57第一章 绩效考评系统一、 绩效考评主体的确定在设计绩效考评体系时，选择正确的考评主体、确保考评主体与考评内容相匹配是一个非常重要的原则。选择什么样的考评